办理结果分类：A 

　　柳 州 市 农 业 农 村 局 

　　柳农业农村复〔2019〕87号 

　　柳州市农业农村局关于对柳州市政协十二届 

　　四次会议第66号提案的答复 

　　张征委员： 

　　你在柳州市政协十二届四次会议提出《关于培育茶产业农科员的建议》（第66号）收悉，经研究，现答复如下： 

　　“农科员”是结合当前产业“精准扶贫”、高质量发展和乡村振兴这样一个发展背景和趋势下提出的全新概念，也是解决高质量产业链本土人才需求的创新举措。 

　　一、关于“实施‘农科员培育工程’”的建议 

　　根据提案建议，我局制订了《茶产业农科员管理办法（试行）》，从农科员的选拔条件和选拔程序、农科员的职责和权益、农科员的管理与考核三个方面对茶产业农科员的选拔认定及管理进行了规定。同时，结合中国茶叶学会三江服务站“青茶培训计划”及柳州市茶叶加工企业开展茶叶绿色防控示范基地建设的需求，制定了2019年茶产业农科员培育方案，主要内容有：6月组织首批试点培育的企业农科员参加“柳州市植保员培训班”；8月组织农科员（青茶学员）参加“中、高级评茶员培训”和“柳州茶业经济与品牌建设培训班”；9月组织企业农科员（青茶学员）赴梧州参加“第二届桂台（梧州）茶产业创新发展论坛暨茶叶交易会”；10月组织农科员（青茶学员）赴浙江宁波参加全国农科员学习培训；11月组织举办“实用技术培训”；12月组织赴深圳参加2019年中国茶业科技年会。通过培训与交流学习，让茶业农科员掌握茶园标准化管护、土壤环境改善与品质提升、病虫害防治与绿色防控等茶叶生产先进、实用技术，从而填补产茶县缺乏茶产业技术人员的缺口，推进我市茶产业人才队伍建设。 

　　二、关于“予以农科员补贴”的建议 

　　由于年度财政预算资金有限，目前暂无法将茶产业农科员补助纳入财政预算。为确保首批试点培育农科员工作顺利推进，今年我局计划对首批试点培育的“农科员”按照补助条件和标准（1000元/人）给予适当补助，经费从市政协提案办理专项资金中解决。 

　　下一步，我局将不断完善《茶产业农科员管理办法（试行）》，并按照“基础五个一”和“提升五个一”的农科员培养计划，组织开展品种繁育、种植、加工、审评、销售等产业链技术专题培训，为我市培养一大批综合性、留得住的青年茶业人才。 

　　感谢您对柳州茶产业的关心和支持！ 

　　单位领导签名： 

　　                  柳州市农业农村局 

　　2019年9月30日 

　　抄    送：市政协提案委员会、市政府督查室 

　　（承办人：陈婷婷，联系电话：2863324） 

  柳州市农业农村局办公室                      2019年9月 30日印发